你遇到過(guò)最奇葩的招聘是什么？

一則海南椰樹(shù)集團(tuán)的招聘信息

在網(wǎng)上炸了鍋

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據(jù)海南省人力資源市場(chǎng)

官方微信公眾號(hào)“海南直聘”

8月19日

海南椰樹(shù)集團(tuán)有限公司

發(fā)文為“職業(yè)經(jīng)理學(xué)?！惫_(kāi)招生

該招生啟事顯示

總經(jīng)理有百萬(wàn)年薪

有別墅獎(jiǎng)、分紅股獎(jiǎng)、海景房獎(jiǎng)

但招收條件中也提到

應(yīng)征者需遵守兩點(diǎn)承諾才能錄取

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記者注意到，8月18日，椰樹(shù)集團(tuán)就已在南海網(wǎng)發(fā)布招聘信息，招聘公告也頗具椰樹(shù)集團(tuán)一貫的設(shè)計(jì)風(fēng)格。

椰樹(shù)集團(tuán)發(fā)布招聘信息“椰樹(shù)培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理學(xué)?！惫_(kāi)招生（圖據(jù)南海網(wǎng)）

據(jù)紅星新聞，椰樹(shù)集團(tuán)負(fù)責(zé)這次招聘的聯(lián)系人羅女士表示，之前發(fā)布的職業(yè)經(jīng)理學(xué)校招生信息是真實(shí)的，招聘的人員范圍除了集團(tuán)外部人員，也包含集團(tuán)內(nèi)部員工?，F(xiàn)在來(lái)應(yīng)聘的人員非常多，如果不是集團(tuán)內(nèi)部的同事，只能按要求將簡(jiǎn)歷投放到指定郵箱。

至于公司所說(shuō)的按崗位實(shí)行計(jì)件考核發(fā)工資的具體方案，羅女士稱她解答不了，只能往上面匯報(bào)。而當(dāng)記者表明身份并表示采訪意愿時(shí)，對(duì)方以現(xiàn)在應(yīng)聘電話非常多，不方便接受采訪為由，掛斷了電話。

以下為招聘信息全文

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招聘發(fā)布后

迅速引發(fā)網(wǎng)友熱議

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有人質(zhì)疑

“不顧家”的要求太過(guò)分

也有網(wǎng)友調(diào)侃

這是校園招聘

默認(rèn)學(xué)生們都有房了嗎？

沒(méi)有房還不配上班了？

據(jù)澎湃新聞報(bào)道

椰樹(shù)集團(tuán)工作人員稱

是職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)招生

達(dá)到一定條件才需作出承諾

8月20日

“海南直聘”微信公眾號(hào)顯示

相關(guān)內(nèi)容已被發(fā)布者刪除

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第九條規(guī)定，用人單位招用勞動(dòng)者，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。

來(lái)源：中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部，下同

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十六條規(guī)定，下列勞動(dòng)合同無(wú)效或者部分無(wú)效：

（一）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；

（二）用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利的；

（三）違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的。